Forandringskompetence gør en forskel: Erfaringer fra et forskningsprojekt om organisatoriske forandringer og det psykosociale arbejdsmiljø

Majbritt Thorhauge Grønvad; Ika Elisabeth Ejstrup Nimb; Esben Olsen; Lene Rasmussen; Johan Simonsen Abildgaard

Forandringskompetence gør en forskel: Erfaringer fra et forskningsprojekt om organisatoriske forandringer og det psykosociale arbejdsmiljø

Majbritt Thorhauge Grønvad
, Ika Elisabeth Ejstrup Nimb
, Esben Olsen
, Lene Rasmussen
, Johan Simonsen Abildgaard

Research output: Other contribution › Net publication - Internet publication › Communication

139 Downloads (Pure)

Original language	Danish
Publication date	2020
Place of Publication	www.nfa.dk/godeforandringer
Publisher	Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø
Number of pages	17
Publication status	Published - 2020

Access to Document

NFA_Forandringskompetence gør en forskelFinal published version, 1.31 MB

FKI: Using serious games and dialogue to improve change management – the Change Competency Intervention
Abildgaard, J. S. (Project Manager), Olsen, E. N. (Project Participant), Møller, M. (Project Participant), Agger, A. (Project Participant), Olsen, T. C. (Project Participant), Hansen, L. (Project Participant), Andersen, J. G. (Project Participant) & Karottki, D. G. (Project Participant)
01/01/2017 → 31/12/2019
Project: Research

Q&A Oplever du forandringer på arbejdspladsen? Sådan kommer du igennem dem
Abildgaard, J. S.
28/09/2021
1 Media contribution
Press/Media: Expert Comment

Cite this

@misc{bebf3d3b78a043a7b3d4bbff3cec6d40,

title = "Forandringskompetence g{\o}r en forskel: Erfaringer fra et forskningsprojekt om organisatoriske forandringer og det psykosociale arbejdsmilj{\o}",

author = "Gr{\o}nvad, \{Majbritt Thorhauge\} and Nimb, \{Ika Elisabeth Ejstrup\} and Esben Olsen and Lene Rasmussen and Abildgaard, \{Johan Simonsen\}",

year = "2020",

language = "Dansk",

publisher = "Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmilj{\o}",

type = "Other",

}

Forandringskompetence gør en forskel: Erfaringer fra et forskningsprojekt om organisatoriske forandringer og det psykosociale arbejdsmiljø. / Grønvad, Majbritt Thorhauge; Nimb, Ika Elisabeth Ejstrup; Olsen, Esben et al.
17 p. www.nfa.dk/godeforandringer: Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø. 2020.

Research output: Other contribution › Net publication - Internet publication › Communication

TY - ICOMM

T1 - Forandringskompetence gør en forskel

T2 - Erfaringer fra et forskningsprojekt om organisatoriske forandringer og det psykosociale arbejdsmiljø

AU - Grønvad, Majbritt Thorhauge

AU - Nimb, Ika Elisabeth Ejstrup

AU - Olsen, Esben

AU - Rasmussen, Lene

AU - Abildgaard, Johan Simonsen

PY - 2020

Y1 - 2020

M3 - Udgivelser på nettet - Net-publikation

PB - Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø

CY - www.nfa.dk/godeforandringer

ER -

Forandringskompetence gør en forskel: Erfaringer fra et forskningsprojekt om organisatoriske forandringer og det psykosociale arbejdsmiljø

Access to Document

Projects

FKI: Using serious games and dialogue to improve change management – the Change Competency Intervention

Press/Media

Q&A Oplever du forandringer på arbejdspladsen? Sådan kommer du igennem dem

Cite this